Palkanlaskijan päivä 5.5.2025 Seinäjoki
Tervetuloa mukaan vuosittaiseen Palkkapäivään!
-Työlainsäädännön muutokset ja vuosiloma-asiat hallintaan
Koulutus tarjoaa palkanlaskijalle kattavat tiedot ajankohtaisista työlainsäädännön muutoksista sekä syventävän katsauksen vuosiloma- ja lomapalkkakäytäntöjen erityistilanteisiin. Opit muun muassa työsopimuslain ja yhteistoimintalain suunnitelluista muutoksista, osaat käsitellä osa-aikaisen työn erityispiirteitä ja hallitset vuosiloman ansaintaan sekä lomapalkan laskentaan liittyvät vaativat tilanteet.
Koulutus antaa konkreettisia työkaluja palkanlaskennan arjen haasteisiin ja varmistaa, että pysyt ajan tasalla muuttuvassa lainsäädännössä.
Kouluttajana Kirsi Parnila, johtava juristi, Helsingin seudun kauppakamari
Tervetuloa mukaan!
Ohjelma mm.:
Työlainsäädäntöön tulevia muutoksia
- Työsopimuslakiin suunnitellut muutokset
- Sairausajan palkan omavastuupäivä
- Lomautusilmoitusajan lyhentäminen
- Takaisinottovelvoitteen osittainen poistaminen
- Henkilöstä johtuvan irtisanomisperusteen muutos
- Määräaikaiset työsopimukset
- Yhteistoimintalain muutokset
Tuoretta oikeuskäytäntöä ja usein kysyttyä
Osa-aikaiset, määräaikaiset ja vaihtelevan työajan sopimukset
- Osa-aikaisen arkipyhät
- Henkilökuntaedut osa-aikatyössä
- Lisä- ja ylityö osa-aikatyössä
- Sairausajan palkka, kun työaika vaihtelee
- Toistuvat määräaikaiset työsopimukset
- Kesätyöntekijät
Vuosiloman ansaintaan liittyvät erityistilanteet
- Vuosilomaa täydentävät lisäpäivät
- Vaihteleva työaika ja loma-asiat
Lomapalkat erilaisissa muutostilanteissa
- Työajan muutoksen vaikutus lomapalkkaan
- Palkkaustavan vaikutus lomapalkkaan
- Lomapalkka säästövapaatilanteissa
Loman antamiseen liittyvät erityistilanteet
- Loman antaminen erilaisten poissaolojen aikana
- Työkyvyttömyys vuosiloman yhteydessä
Sopimismahdollisuudet ja rajat loma-asioissa
- Loman ”vaihtaminen rahaksi” työsuhteen aikana
- Loman siirtäminen ja jakaminen osiin
- Lomarahan vaihtaminen vapaaksi
Kohderyhmä:
Tämä koulutus on hyödyllinen laajalle joukolle ammattilaisia, jotka työskentelevät eri aloilla ja erilaisissa tehtävissä, mutta joilla kaikilla on yhteinen tarve ymmärtää työlainsäädännön muutoksia ja niiden soveltamista käytännössä.
1. Palkanlaskijat ovat ensisijainen kohderyhmä, koska koulutus tarjoaa heille erityistä tietoa ja taitoja, jotka ovat olennaisia heidän työssään. Palkanlaskenta vaatii tarkkaa tietämystä työlainsäädännöstä, ja tämä koulutus auttaa heitä pysymään ajan tasalla lainsäädännön muutoksista.
2. Henkilöstöhallinnon ammattilaiset
3. Esihenkilöt
4. Pienyritysten omistajat: Erityisesti niille, joilla ei ole omaa HR-osastoa.
Esitietovaatimukset:
- Kurssi on tarkoitettu täydennys- ja kertauskurssiksi palkanlaskennassa tai esihenkilötyössä toimiville.
klo 9.55 Etälinjojen avaus
klo 10.00 Koulutus alkaa
klo 12.00 Lounas ravintola Miitissä
klo 14.00 Kaffitauko
klo 16.00 päivä päättyy
Ilmoittautumisen voi peruuttaa kuluitta vähintään kaksi (2) viikkoa ennen tilaisuutta. 13–7 vuorokautta ennen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan 50 % osallistumismaksusta ja tämän jälkeen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan koko osallistumismaksu.
Etelä-Pohjanmaan kauppakamarilla on oikeus muuttaa koulutus täysin etätoteutukseksi tai peruuttaa koulutustilaisuus ilman korvausvelvollisuutta ilmoittamalla asiakkaalle siitä sähköpostilla viimeistään kaksi (2) arkipäivää ennen tilaisuuden ajankohtaa.
Pidätämme oikeuden mahdollisiin hinnan- ja ohjelmanmuutoksiin.
Lisätiedot
Etelä-Pohjanmaan kauppakamari
06 429 8100
ep@kauppakamari.fi
Palkanlaskijan päivä 5.5.2025 Seinäjoki
Hintaan sisältyy koulutuksen ohella koulutusmateriaali ja lähiosallistujille ohjelmaan merkityt tarjoilut.